Deși acest proces a generat o reducere considerabilă a numărului de judecători în funcție, Comisia Vetting susține că eforturile de reformare a sistemului judiciar continuă, cu scopul de a asigura un cadru transparent și eficient în justiție, transmite Ultimelestiri.md cu referire la moldova1.md.
Evaluarea organelor de autoadministrare a judecătorilor
Pe parcursul anului, Comisia Vetting a evaluat 26 de candidați pentru funcții în organele de autoadministrare ale judecătorilor. Doi candidați au fost evaluați pozitiv și numiți în Consiliul Superior al Magistraturii (CSM). Adunarea Generală a Judecătorilor, convocată în decembrie, a ales trei membri pentru Colegiul pentru selecția și evaluarea judecătorilor și patru pentru Colegiul Disciplinar. Componența Colegiilor CSM rămâne incompletă, iar procesul de selecție continuă.
Curtea Supremă de Justiție (CSJ)
Vettingul la nivelul CSJ a adus schimbări majore. Din cei 25 de judecători ai CSJ, 22 au ales să demisioneze înainte de evaluare. Din cei trei care au acceptat evaluarea, doar unul a promovat. De asemenea, Comisia a evaluat 30 de candidați pentru funcția de judecător la CSJ, iar 12 dintre aceștia au trecut cu succes procesul de evaluare. Patru judecători noi au fost numiți, însă mai sunt necesari 15 pentru a completa componența CSJ.
Curțile de Apel
Evaluarea curților de apel, inițiată în 2024, continuă să fie o prioritate. Din cei 40 de judecători de la Curtea de Apel Chișinău, 21 au demisionat. La Curtea de Apel Bălți, 12 din 17 judecători au renunțat la funcție. Situații similare s-au înregistrat și la Curțile de Apel Cahul și Comrat. Evaluarea subiecților din cadrul acestor instanțe este în curs, iar calendarul audierilor publice va fi anunțat la începutul anului 2025.
Obiective pentru 2025
Privind spre anul viitor, Comisia Vetting anunță că se va concentra pe finalizarea procesului de vetting la toate cele patru Curți de Apel, Chișinău, Bălți, Cahul și Comrat, continuarea verificării candidaților pentru funcțiile vacante din CSJ și CSM, dar și asigurarea transparenței procesului de evaluare prin audieri publice și raportări periodice.
