Inițiativa vine ca răspuns la provocările întâmpinate de angajatori și angajați în gestionarea proceselor legate de incapacitatea temporară de muncă, transmite Ultimelestiri.md cu referire la moldpres.ro.
„În prezent, angajatorii și angajații se confruntă cu multiple dificultăți, printre care neprezentarea certificatului de concediu medical la timp; declararea incorectă a datelor din certificatul medical sau pierderea certificatului sau completarea incorectă a acestuia, ceea ce duce la recalculări și corecții suplimentare. Aceste probleme generează costuri suplimentare de timp și resurse, afectând atât eficiența contabilității, cât și nivelul de conformitate cu cerințele Serviciului Fiscal de Stat”, este menționat într-un comunicat remis presei.
La ședință, reprezentanții Casei Naționale de Asigurări Sociale /CNAS/ au menționat că susțin digitalizarea acestui serviciu, iar reprezentanții Companiei Naționale de Asigurări în Medicină au comunicat că digitalizarea certificatelor medicale ar simplifica foarte mult nu doar munca angajatorilor, dar și munca medicilor de familie, fiindu-le reduse din acțiunile birocratice.
Digitalizarea certificatului de concediu medical ar reduce birocrația prin eliminarea necesității aplicării ștampilelor și completărilor manuale; ar simplifica procesul de transmitere a datelor între angajat, angajator și CNAS; ar crește transparența și acuratețea datelor declarate și ar reduce riscurile de eroare în declarațiile fiscale și administrative.
Discuțiile la acest subiect vor continua pentru a stabili instituțiile care ar putea veni cu soluții digitale și normative pentru depășirea acestei provocări.
